МБУ ЦСОН
Кировского района

25 декабря в МБУ «ЦСОН Кировского района г. Ростова-на-Дону» прошло торжественное награждение лучших социальных работников Центра. Глава Администрации Кировского района города Ростова-на-Дону Наталия Олеговна Симаченко поздравила всех с наступающим Новым годом и вручила благодарственные письма, поблагодарив их за ежедневный добросовестный и ответственный труд. Благодарственными письмами за вклад в развитие социальной сферы Кировского района и высокий профессионализм награждены социальные работники Галеева Наталья Вильевна, Герасимова Наталья Юрьевна, Захарова Ирина Геннадьевна, Колычева Ирина Владимировна, Спинкина Валентина Евгеньевна. Поздравляем с заслуженными наградами и желаем дальнейших успехов!

Между МБУ «ЦСОН Кировского района города Ростова-на-Дону» и МБУЗ «Городская больница № 4 города Ростова-на-Дону» подписано соглашение в целях реализации мероприятий, направленных на улучшение качества жизни граждан, признанных нуждающимися в социальном обслуживании на территории Кировского района города. Целью такого сотрудничества является реализация формирования единой системы комплексной и непрерывной медицинской помощи и социального обслуживания, направленной на улучшение качества социального обслуживания и медицинской помощи гражданам пожилого возраста, частично или полностью утратившим способность либо возможность осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, обеспечивать основные жизненные потребности в силу заболевания, травмы, возраста или наличия инвалидности, гражданам, имеющим психические расстройства и расстройства поведения, иным категориям граждан, получающим социальные услуги в ЦСОН. Аналогичные соглашения также заключены с МБУЗ «Городская поликлиника № 10» и МБУЗ «ГБ №1 им. Н.А. Семашко г. Ростова-на-Дону».

Сегодня на базе МБУ «ЦСОН Кировского района города Ростова-на-Дону» специалисты АНО «Старость в радость» (Ростов-на-Дону) провели первое занятие Школы ухода «Жить дома!» для социальных работников Центра. Национальным проектом «Демография» в рамках Федерального и региональных проектов «Старшее поколение» предусмотрено создание системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами как составной части мероприятий, направленных на развитие и поддержание функциональных способностей граждан старшего поколения. Целью системы долговременного ухода является обеспечение граждан пожилого возраста и инвалидов сбалансированными социальными и медицинским услугами, отвечающими современным требованиям, а значит повышение качества и продолжительности их жизни. Школа ухода за маломобильными гражданами - это инновационная форма социального обслуживания, призванная помочь гражданам, осуществляющим уход на дому в домашних условиях. Фонд «Старость в радость» выступает в роли эксперта и разработчика методологии, идеолога и лидера внедрения внедрением системы долговременного ухода по всей России.